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教育部部署惩治预防腐败 严处跑官要官封官许愿等

   日期:2024-05-24     来源:www.247gou.com    浏览:443    
文章简介:据教育部网站消息,中共教育部党组关于印发《教育部机关和直属单位打造完善惩治和预防腐败体系推行方法》的公告。依据公告,教育部将拓展领导干部个人重大事情报告的抽查核实工作,同时严肃处置跑官要官、封官许愿等违反人事组织纪律的问题。
据教育部网站消息,中共教育部党组关于印发《教育部机关和直属单位打造完善惩治和预防腐败体系推行方法》的公告。依据公告,教育部将拓展领导干部个人重大事情报告的抽查核实工作,同时严肃处置跑官要官、封官许愿等违反人事组织纪律的问题。

公告需要严格实行重大事情请示报告规范,严禁“先斩后奏”,严禁不如实报告,坚决纠正自由主义、纪律松弛等现象。严格实行党的民主集中制,实行“一把手”末位表态,打造完善“三重一大”集体决策规范,实行依法决策、民主决策、科学决策。

公告还强调严控“三公经费”,严格实行公务接待、会议费、培训费、差旅费、因公出国经费管理和办公用房清理、公务用车改革等各项规范,严格成本标准,强化审批责任。加大对机关和直属单位领导干部出国的审批和管理,规范因公临时出国日程安排,严格外宾接待规格,外事礼品以学生作品为主。加大平时教育管理和要紧节点提醒防范,严禁公款送礼物、公款吃喝、公款旅游、公车私用,不能出入私人会所、不能同意或持有私人会所会员卡,从每个时间节点抓起,坚决预防“四风”反弹。按期拓展对八项规定落实状况的专项检查,重点查处在公务活动中收受礼金、有价证券、会员卡、商业预付卡的行为,严肃查办并指名道姓公开揭秘。

公告同时需要打造健全选人用人工作纪实规范和倒查机制,做到哪个提名哪个负责、哪个考察哪个负责、哪个监督哪个负责。健全人事、纪检监察、党委纪委、巡视、审计等有关部门的联动机制,坚持干部监督联席会议规范,按期剖析研究机关和直属单位党员干部廉政状况,预防“带病提拔”。实行机关和直属单位干部轮岗交流规范,落实《配偶已移居海外的国家员工任职职位管理方法》。拓展领导干部个人重大事情报告的抽查核实工作

,拓展领导干部兼职清理工作。拓展对直属单位选人用人工作的专项检查,严格实行《党政领导干部选拔任用工作责任追究方法》。严肃处置跑官要官、封官许愿等违反人事组织纪律的问题,坚决查办评选评审中弄虚作假、拉票贿选的问题,严禁超编制超职数配备干部,维护风清气正的用人环境。

 
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